รัฐสวัสดิการ
รัฐสวัสดิการคืออะไร:
รัฐสวัสดิการ หรือ รัฐสวัสดิการ เป็นรูปแบบของรัฐบาลที่รัฐรับรองว่าจะรับประกันความเป็นอยู่ที่ดีทางเศรษฐกิจและสังคมของประชากร
รัฐสวัสดิการนั้นเรียกอีกอย่างว่ารัฐสวัสดิการเนื่องจากรัฐบาลใช้มาตรการเชิงรุกเพื่อปกป้องสุขภาพและความเป็นอยู่ที่ดีของประชาชนโดยเฉพาะอย่างยิ่งผู้ที่ต้องการความช่วยเหลือทางการเงิน
จุดประสงค์ของรัฐสวัสดิการคืออะไร?
เป้าหมายของรัฐสวัสดิการคือเพื่อให้แน่ใจว่ามีโอกาสที่เท่าเทียมกันสำหรับประชาชนและการกระจายความมั่งคั่งอย่างยุติธรรม นอกจากนี้รัฐยังรับผิดชอบต่อบุคคลที่ไม่สามารถดำรงชีวิตที่ดีผ่านการกระจายเงินอุดหนุนทุนสัมปทานและมาตรการอื่น ๆ
ในทางปฏิบัติลักษณะของรัฐสวัสดิการแตกต่างกันไปตามรัฐบาลของแต่ละประเทศ ในสหรัฐอเมริกาอย่างไรก็ตามคำว่า สวัสดิการรัฐ มีความหมายแฝงที่ดูถูกซึ่งแตกต่างจากส่วนที่เหลือของโลกหมายถึงเพียง "ความช่วยเหลือแก่คนจน"
รัฐสวัสดิการสามารถกำหนดได้อย่างกว้าง ๆ หรือแคบ ความรู้สึกกว้าง ๆ นั้นถูกนำมาใช้โดยนักสังคมวิทยาเพียงเล็กน้อยและประกอบด้วยการมีส่วนร่วมของรัฐบาลเพื่อความเป็นอยู่ที่ดีของพลเมืองเช่น:
- การปูถนนและทางเท้า
- การขนส่งสาธารณะ
- ระบบบำบัดน้ำเสีย
- การเก็บขยะ
- การรักษา;
- โรงเรียน ฯลฯ
ในแง่ที่เข้มงวดตามที่ได้รับการติดต่อกันโดยทั่วไปรัฐสวัสดิการเป็นรัฐหนึ่งที่กำหนดมาตรการต่าง ๆ เช่น:
- ประกันการว่างงาน
- บำนาญสำหรับผู้สูงอายุ
- ลาคลอด;
- ความช่วยเหลือทางการแพทย์ ฯลฯ
รัฐสวัสดิการเกิดขึ้นได้อย่างไร?
ในบริบทของนโยบายทางสังคมรัฐได้จำแนกประวัติศาสตร์ออกเป็นสามช่วงเวลาที่แตกต่างกัน:
- รัฐเสรีนิยม
- สภาพสังคม
- รัฐเสรีนิยมใหม่
สถานะสวัสดิการถูกแทรกในช่วงเวลาที่สองและเป็นผลมาจากการเปลี่ยนแปลงหลายอย่างที่เกิดขึ้นเมื่อเวลาผ่านไป รัฐบาลทั่วโลกมีความรับผิดชอบในการสร้างความมั่นใจในความอยู่ดีมีสุขของประชากรผ่านมาตรการที่ใช้งานอยู่
ท่ามกลางสาเหตุหลักที่นำไปสู่การเกิดขึ้นของรัฐสวัสดิการคือ:
การพิชิตสิทธิทางการเมืองโดยชนชั้นแรงงาน
ชนชั้นแรงงานได้รับสิทธิทางการเมืองในช่วงปลายศตวรรษที่สิบเก้าส่งผลให้เกิดการขัดเกลาทางการเมือง ดังนั้นประชาสังคมจึงสามารถเข้าถึงการตัดสินใจและชนชั้นสูงสูญเสียการผูกขาดเหนือรัฐ
ด้วยการเป็นตัวแทนของชนชั้นแรงงานรัฐจึงทยอยทำหน้าที่ปกป้องสิทธิของตน
การปฏิวัติสังคมนิยมในรัสเซีย
การปฏิวัติเดือนตุลาคม (เรียกอีกอย่างว่าการปฏิวัติบอลเชวิค) ซึ่งเกิดขึ้นในรัสเซียในปีพ. ศ. 2460 เป็นการปฏิวัติสังคมนิยมซึ่งชนชั้นแรงงานบังคับให้ลาออกจากตำแหน่งของกษัตริย์นิโคลัสที่สอง การเคลื่อนไหวดังกล่าวได้ยุติลัทธิซาร์ในรัสเซียและก่อให้เกิดสหภาพโซเวียต
ตอนนี้มีผลตามมาในรูปแบบทุนนิยมทั่วโลกซึ่งเริ่มคิดใหม่เพื่อหลีกเลี่ยงการปฏิวัติที่คล้ายกัน สิ่งนี้ตอกย้ำความสำคัญของการรักษาสิทธิของชนชั้นแรงงาน
ทุนนิยมแบบผูกขาด
เมื่อลัทธิทุนนิยมเปลี่ยนจากการแข่งขันมาสู่การผูกขาดรูปแบบของรัฐเสรีนิยมก็ถูกตั้งคำถาม นี่เป็นเพราะรัฐเริ่มลงทุนใน บริษัท เพิ่มความเร็วและการผลิตซึ่งส่งผลให้ความเข้มข้นของเงินทุนในมือของไม่กี่ ความเป็นจริงใหม่นี้ขัดขวางการเกิดขึ้นของธุรกิจขนาดเล็กและสั่นคลอนอุดมการณ์เสรีนิยมแบบคลาสสิกซึ่งเอื้อต่อการเปลี่ยนไปสู่สภาวะสวัสดิการ
2472 วิกฤตการณ์
วิกฤตการณ์ปี 1929 (หรือเรียกอีกอย่างว่าภาวะเศรษฐกิจตกต่ำครั้งใหญ่) เป็นช่วงเวลาที่เศรษฐกิจถดถอยอย่างรุนแรงในเศรษฐกิจโลก วิกฤตการณ์ครั้งนี้เกิดจากการผลิตล้นเกินตามหลังสงครามโลกครั้งที่หนึ่งเนื่องจากความต้องการที่จะจัดหาทวีป ในขณะที่ประเทศในยุโรปได้สถาปนาตนเองขึ้นใหม่การส่งออกโดยเฉพาะอย่างยิ่งในสหรัฐอเมริกาลดลงสร้างความแตกต่างระหว่างการผลิตและการบริโภค
วิกฤตการณ์ปี 1929 เปิดเผยข้อบกพร่องของรูปแบบเสรีนิยมและแสดงความต้องการการแทรกแซงอย่างแข็งขันของรัฐในระบบเศรษฐกิจ ด้วยวิธีนี้อาจกล่าวได้ว่ารัฐสวัสดิการได้รับความเกี่ยวข้องมากขึ้นตั้งแต่ทศวรรษ 1930
ลักษณะของรัฐสวัสดิการ
รัฐสวัสดิการไม่ใช่แบบจำลองที่แน่นอนของรัฐบาลและดังนั้นจึงนำเสนอตัวเองในหลากหลายวิธีทั่วโลก อย่างไรก็ตามในลักษณะทั่วไปของ รัฐสวัสดิการ คือ:
มันใช้มาตรการของลักษณะทางสังคมนิยม : แม้ในประเทศทุนนิยมมาตรการด้านสวัสดิการของรัฐสวัสดิการนั้นเป็นลักษณะของสังคมนิยมเนื่องจากพวกเขามุ่งที่การกระจายรายได้อย่างเท่าเทียมกันและมีโอกาสที่เท่าเทียมกันสำหรับทุกคน มาตรการหลักในประเภทนี้คือเงินบำนาญทุนการศึกษาการประกันภัยและการลดหย่อนสวัสดิการอื่น ๆ
พวกเขามีกฎหมายคุ้มครอง : ในฐานะที่เป็นวิธีการปกป้องสิทธิของผู้ด้อยโอกาสรัฐสวัสดิการมีกฎหมายคุ้มครองสิทธิเช่นค่าแรงขั้นต่ำความปลอดภัยในการทำงานและสุขภาพวันหยุดราชการข้อ จำกัด ด้านแรงงานเด็ก ฯลฯ
การแทรกแซงของรัฐในทางเศรษฐกิจ : เพื่อรับประกันสิทธิของพลเมืองรัฐสวัสดิการทำหน้าที่อย่างแข็งขันในทางเศรษฐกิจ
การไร้สัญชาติของ บริษัท : รัฐสวัสดิการมีแนวโน้มที่จะให้สัญชาติแก่ บริษัท ในภาคยุทธศาสตร์เพื่อให้รัฐบาลมีเครื่องมือที่จำเป็นในการส่งเสริมการบริการสาธารณะ ในบรรดาพื้นที่เป้าหมาย ได้แก่ ที่อยู่อาศัยสุขาภิบาลขั้นพื้นฐานการคมนาคมการพักผ่อน ฯลฯ
ภาวะวิกฤตของสวัสดิการสังคม
ด้วยการสมมติความรับผิดชอบนับไม่ถ้วนต่อประชาชนรัฐสวัสดิการต้องเผชิญกับความยากลำบากหลายประการดังนั้นจึงมีการสอบสวนประสิทธิผลของมันทั่วโลก
เมื่อค่าใช้จ่ายของรัฐบาลเพิ่มขึ้นจากค่าใช้จ่ายสวัสดิการของประชากรเมื่อเทียบกับรายได้สาธารณะประเทศจะเข้าสู่วิกฤติการคลัง สถานการณ์นี้เป็นสิ่งที่เรียกว่าวิกฤติของรัฐสวัสดิการ
หลักฐานสำคัญของวิกฤตการณ์ของรัฐสวัสดิการคือมาตรการที่มาร์กาเร็ตแทตเชอร์ใช้ในฐานะนายกรัฐมนตรีในบริเตนใหญ่ (2522-2533) แทตเชอร์รับทราบว่ารัฐไม่ได้มีวิธีการทางการเงินเพื่อรักษามาตรการสวัสดิการและในเวลาเดียวกันส่งเสริมการเติบโตทางเศรษฐกิจ ดังนั้นรัฐบาลในภูมิภาคจึงเปลี่ยนไปสู่ลัทธิเสรีนิยมใหม่
รัฐสวัสดิการในบราซิล
ในบราซิลรัฐสวัสดิการปรากฏตัวในรัฐบาลของGetúlio Vargas ในปี 1940 ช่วงเวลาดังกล่าวถูกกำหนดโดยกฎหมายแรงงานโดยเฉพาะค่าแรงขั้นต่ำ จากนี้ประเทศตามประเพณีของการปกป้องสิทธิทางสังคมทั้งผ่านกฎหมายหรือมาตรการสวัสดิการ
ปัจจุบันประเทศบราซิลมีมาตรการหลายอย่างที่เป็นลักษณะของรัฐสวัสดิการเช่นการลาคลอดโควต้าเชื้อชาติการประกันการว่างงานประกันสังคมเป็นต้น